Mehr und mehr Personalabteilungen haben ihren Plan der Personalabteilungsaktivitäten erkannt. Der Jahresplan gibt eine Übersicht über die Personalabteilungsaktivitäten und bietet die Fähigkeit besser zu planen und Deadlines zu treffen. Es hilft auch dabei, dass Personalabteilungsaufgaben nicht mit täglichen Abläufen aneinander geraten und geplant werden, sodass es die Kernaufgabe des Unternehmens nicht beeinträchtigt.
Welche Personalabteilungsaufgaben kann der Plan enthalten? Unten gibt es ein kleines Beispiel für eine Probe.
• Managertreffen / Redaktionstreffen
• Strategietreffen
• Operatives Ziel
• Zeigt Verbindung an. Erlaubnis erforderlich
• Kursaktivitäten
• Weihnachtsessen
• MUS Leistungsbeurteilung
• Angestelltenumfrage – Angestelltenzufriedenheitsumfrage
• Gehaltsdiskussionen
• Vertragserneuerungen
• Budget – FTE
Visualisieren Sie das Jahresrad
In einigen Unternehmen wird Transparenz hoch bewertet und daher wäre es gut es dem ganzen Unternehmen sichtbar zu machen, welche Personalbteilungsaufgaben es über das Jahr verteilt gibt. Diese Unternehmen legen viel Gewicht darauf den Plan zu veröffentlichen, sodass es für alle zugänglich ist. Hier ist die Plandisc mit den eingefügten Funktionen einzigartig. Jede Plandisc hat einen einzigartigen iframe Code, der es möglich macht den Plan im Internet des Unternehmens zu integrieren.
Jeder Ring im Jahresrad hat seine eigene Funktion.
Ein Jahresrad im Plandisc Tool ermöglicht es Ihnen mehrere Ringe in dem gleichen Jahresrad hinzuzufügen. Das bedeutet, dass man jeden Ring definieren kann. Zum Beispiel, kann ein Ring Gespräche definieren. Ein weiterer Ring kann die entsprechenden Meetings im Unternehmen definieren, die mit den Personalabteilungsaufgen zu tun haben. Die Möglichkeit jeden Ring zu definieren, gibt dem Plan eine einzigartige Übersicht.
Fügen Sie dem Jahresrad Dokumente hinzu
Mit einem Jahresrad auf der Plandisc können Sie Dokumente hinzufügen; word, pdf, excel und so weiter. Das ermöglicht der Peronsalbteilung die Aufteilung für jede Aufgabe. Oder Sie können auch Agendas, Minuten, Statusmessungen oder andere Dinge anhängen. Es bietet der Personalbteilung Aufteilungsmöglichkeiten, um alle Information zu sammeln, die im Plan von Bedeutung sind. Wieder eine gute Möglichkeit einen Anstieg in der Transparenz zu erzeugen.
Wollen Sie die Plandisc in Ihrem Jahresrad testen? Dann probieren Sie die kostenlose Version.